البوابة السعودية للموارد البشرية

دليل مؤشرات قياس أداء إدارة الموارد البشرية

مؤشر معدل الاستفادة من التدريب

تصنيف المؤشر

رمز مؤشر الأداء

 

وصف المؤشر

اسم المؤشر ومفهومه: مؤشر معدل الاستفادة من التدريب: ويشير إلى عدد المتدربين الذين وصلوا إلى مستوى الأداء المطلوب بعد التحاقهم بالبرنامج التدريبي.

طريقة القياس:  عدد المتدربين الذين وصلوا إلى مستوى الأداء المطلوب بعد فترة معينة من التدريب  / إجمالي عدد المتدربين الذين أتموا البرنامج التدريبي

وحدة القياس: نسبة مئوية.

 الاتجاه المرغوب: تعظيم.

أهمية المؤشر: 

  • زيادة الكفاءة التشغيلية.
  • قيادة التكلفة.


تحميل المرفقات

(للتحميل باستخدام متصفح إنترنت إكسبلورر Internet Explorer، الرجاء النقر على الزر الأيمن للماوس ثم اضغط تنزيل)