البوابة السعودية للموارد البشرية

دليل مؤشرات قياس أداء إدارة الموارد البشرية

نسبة استكمال تقارير نهاية فترة التجربة

تصنيف المؤشر

رمز مؤشر الأداء

 

وصف المؤشر

تصنيف المؤشر

التوظيف

التعريف

يحسب هذا المؤشر مدى نجاح المنشأة في استكمال تقارير تقييم الموظفين الجدد في نهاية فترة التجربة المحددة في عقود التوظيف الخاصة بهم.

معادلة الحساب

نسبة استكمال تقارير نهاية فترة التجربة= (عدد تقارير تقييم أداء الفترة التجريبية التي تم إعدادها÷عدد الموظفين الجدد الذين انتهت فترة تجربتهم)×100

نوع المعادلة

نسبة مئوية

وحدة القياس

نسبة التقارير المستكملة

القطبية

إيجابي

نوع المؤشر

كمي

دورية القياس

نصف سنوية-سنوية

مستوى المؤشر

تنفيذي

محور بطاقة القياس المتوازن للأداء

العمليات الداخلية​

ملاحظات

  • استكمال تقرير الأداء لفترة التجربة في الموعد المناسب يعد جوهري حتى تتمكن المنشأة من اتخاذ القرار المناسب حيال الموظفين الجدد.

تحميل المرفقات

(للتحميل باستخدام متصفح إنترنت إكسبلورر Internet Explorer، الرجاء النقر على الزر الأيمن للماوس ثم اضغط تنزيل)